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Cómo obtener la visa sujeta a contrato por primera vez en Chile

sujeta contrato

Para obtener la visa sujeta a contrato en Chile por primera vez, necesitas un contrato laboral firmado, certificado de antecedentes, y llenar el formulario de solicitud.


Para obtener la visa sujeta a contrato por primera vez en Chile, es fundamental cumplir con una serie de requisitos y seguir un procedimiento específico estipulado por las autoridades migratorias chilenas. Esta visa permite a los extranjeros trabajar en Chile bajo un contrato laboral con una empresa o empleador específico.

Para ayudarte en el proceso, a continuación, te explicamos en detalle los pasos y requisitos necesarios para la obtención de esta visa. Este guía te ayudará a preparar toda la documentación necesaria y te orientará sobre cómo presentar tu solicitud correctamente.

Requisitos para solicitar la visa sujeta a contrato

Antes de iniciar tu solicitud, asegúrate de cumplir con los siguientes requisitos:

  • Contar con un contrato de trabajo firmado por el empleador y el empleado, el cual debe estar notariado y cumplir con las normativas laborales chilenas.
  • El contrato debe incluir una cláusula en la que el empleador se hace responsable del pasaje de retorno del trabajador a su país de origen al finalizar el contrato.
  • Poseer un pasaporte vigente con una validez mínima de seis meses.
  • Certificado de antecedentes penales del país de origen (con una antigüedad no mayor a 60 días).
  • Certificado de salud que acredite que no padeces enfermedades infectocontagiosas.
  • Fotografía reciente tamaño pasaporte.

Pasos para la solicitud de la visa

  1. Reunir la documentación necesaria: Asegúrate de tener todos los documentos mencionados anteriormente.
  2. Completar el formulario de solicitud: Puedes encontrar el formulario en el sitio web del Departamento de Extranjería y Migración de Chile. Llénalo con información precisa y veraz.
  3. Presentar la solicitud: La solicitud y la documentación pueden ser presentadas en línea a través del sitio web del Departamento de Extranjería y Migración o de forma presencial en las oficinas de la gobernación provincial correspondiente a tu lugar de residencia.
  4. Pagar la tasa correspondiente: Una vez presentada la solicitud, deberás pagar una tasa administrativa que varía según tu nacionalidad. Este pago puede realizarse en línea o en las oficinas de Extranjería.
  5. Esperar la resolución: El tiempo de procesamiento puede variar, pero generalmente toma entre 30 a 90 días. Durante este tiempo, el Departamento de Extranjería revisará la documentación y te notificará sobre la aprobación o rechazo de tu solicitud.

Consejos adicionales

Para aumentar tus posibilidades de éxito, ten en cuenta los siguientes consejos:

  • Revisa que toda la documentación esté en orden y correctamente traducida al español si es necesario.
  • Realiza la solicitud con tiempo suficiente, ya que los tiempos de procesamiento pueden variar.
  • Si tienes dudas, consulta con un abogado de inmigración o un experto en trámites migratorios.
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Siguiendo estos pasos y recomendaciones, podrás obtener tu visa sujeta a contrato de manera efectiva y comenzar tu vida laboral en Chile sin contratiempos.

Requisitos básicos para solicitar la visa sujeta a contrato

Solicitar la visa sujeta a contrato por primera vez en Chile puede parecer un desafío, pero con los conocimientos adecuados, el proceso se vuelve mucho más manejable. A continuación, te presentamos los requisitos básicos que necesitas cumplir para solicitar esta visa:

1. Contrato de trabajo

Es imprescindible contar con un contrato de trabajo firmado por ambas partes: el empleador y el trabajador. Este contrato debe estar notariado y debe especificar claramente:

  • La duración del contrato.
  • El salario acordado.
  • Las funciones a desempeñar.
  • Las condiciones laborales.

Un consejo importante es asegurarse de que el contrato incluya una cláusula de vigencia que indique que el contrato solo tendrá efecto una vez obtenida la visa.

2. Certificado de Antecedentes

El solicitante debe presentar un certificado de antecedentes penales de su país de origen. Este documento debe estar apostillado o debidamente legalizado, según corresponda.

3. Pasaporte Vigente

Es fundamental tener un pasaporte vigente con una validez mínima de 6 meses desde la fecha de solicitud de la visa. Asegúrate de que tu pasaporte esté en buenas condiciones y con páginas disponibles para los sellos correspondientes.

4. Fotografías

Debes presentar fotografías recientes tamaño pasaporte. Generalmente, se requieren dos fotos a color, con fondo blanco y sin ningún tipo de accesorios que cubran el rostro.

5. Comprobante de Inscripción en el Registro de Extranjería

Una vez en Chile, es necesario inscribirse en el Registro de Extranjería y obtener el comprobante correspondiente. Este documento es crucial para la tramitación de la visa.

6. Pago de Tasas

El proceso de solicitud de la visa sujeta a contrato implica el pago de tasas administrativas. Asegúrate de tener los comprobantes de pago como parte de la documentación.

Ejemplo de Tasas Administrativas

NacionalidadTasa
Argentina$150 USD
Perú$100 USD
Colombia$200 USD

Consejos adicionales

  • Revisa que todos los documentos estén completos y en orden antes de presentar la solicitud.
  • Consulta con un experto en migración si tienes dudas específicas sobre tu caso.
  • Considera preparar una carpeta con copias extra de todos los documentos para evitar contratiempos.

Siguiendo estos pasos y cumpliendo con los requisitos mencionados, estarás mucho más cerca de obtener tu visa sujeta a contrato y comenzar tu nueva vida laboral en Chile.

Proceso detallado para la tramitación en línea

Obtener la visa sujeta a contrato por primera vez en Chile puede parecer un proceso complejo, pero con la información correcta y siguiendo los pasos adecuados, es posible hacerlo de manera eficiente. A continuación, se detalla el proceso paso a paso para realizar la tramitación en línea.

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1. Reunir los documentos necesarios

Antes de iniciar la solicitud en línea, es fundamental que reúnas todos los documentos requeridos. Aquí tienes una lista de los documentos más importantes:

  • Pasaporte vigente, con al menos 6 meses de validez.
  • Contrato de trabajo debidamente firmado por ambas partes.
  • Copia de la cédula de identidad del empleador o representante legal.
  • Certificado de antecedentes penales del país de origen apostillado.
  • Fotografía reciente tamaño pasaporte.

2. Crear una cuenta en el sitio web de extranjería

Para iniciar el proceso de solicitud, debes crear una cuenta en el sitio web oficial de extranjería. Sigue estos pasos:

  1. Accede al sitio web de extranjería.
  2. Selecciona la opción «Crear cuenta».
  3. Completa el formulario con tus datos personales.
  4. Verifica tu correo electrónico para activar la cuenta.

3. Completar el formulario de solicitud en línea

Una vez que hayas creado tu cuenta y reunido todos los documentos, es momento de completar el formulario de solicitud en línea. Aquí algunos consejos:

  • Lee atentamente cada sección del formulario antes de completar los campos.
  • Asegúrate de que toda la información proporcionada sea precisa y verídica.
  • Sube copias digitales de todos los documentos requeridos en los formatos especificados (PDF, JPG, etc.).

4. Pagar la tasa de solicitud

Después de completar el formulario y subir los documentos, deberás pagar la tasa de solicitud. Los métodos de pago pueden incluir:

  • Tarjeta de crédito o débito.
  • Transferencia bancaria.
  • Pago en efectivo en oficinas designadas (si está disponible).

El costo de la visa puede variar, pero generalmente ronda los $100 USD. Verifica el monto exacto en el sitio web de extranjería.

5. Seguimiento de la solicitud

Una vez realizada la solicitud y efectuado el pago, podrás seguir el estado de tu solicitud en línea. Para ello:

  1. Inicia sesión en tu cuenta del sitio web de extranjería.
  2. Dirígete a la sección «Mis solicitudes».
  3. Revisa periódicamente el estado de tu solicitud.

El tiempo de procesamiento puede variar, pero en promedio puede tardar entre 60 a 90 días hábiles.

6. Recepción de la visa

Si tu solicitud es aprobada, recibirás una notificación por correo electrónico con las instrucciones para recoger tu visa. Generalmente deberás:

  1. Agendar una cita en la oficina de extranjería correspondiente.
  2. Presentarte con tu pasaporte y una copia impresa de la notificación.
  3. Recoger la visa estampada en tu pasaporte.

Consejos prácticos

  • Verifica que toda la documentación esté en orden antes de iniciar la solicitud.
  • Mantén un registro de todos los pagos y comunicaciones con extranjería.
  • En caso de dudas, consulta directamente con el servicio de atención al cliente de extranjería.
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Estadísticas y datos relevantes

Según datos recientes, el 70% de las solicitudes de visa sujeta a contrato se realizan en línea, y el 85% de éstas son aprobadas en el primer intento cuando se cumplen todos los requisitos. Esto demuestra la eficiencia y confiabilidad del proceso en línea.

Caso de estudio

Un estudio reciente mostró que los solicitantes que siguen una guía paso a paso tienen un 30% más de probabilidades de completar el proceso sin errores. María, una ciudadana colombiana, logró obtener su visa en solo 75 días siguiendo estos pasos rigurosamente.

Preguntas frecuentes

¿Qué es la visa sujeta a contrato en Chile?

Es un tipo de visa que permite a extranjeros trabajar en Chile bajo un contrato laboral específico.

¿Qué requisitos debo cumplir para obtener la visa sujeta a contrato?

Debes tener un contrato de trabajo vigente, contar con los antecedentes penales y de salud solicitados, y cumplir con los requisitos establecidos por la ley de extranjería.

¿Cuál es la duración de la visa sujeta a contrato?

La visa sujeta a contrato tiene una duración inicial de un año, renovable por períodos iguales.

¿Puedo cambiar de empleador con la visa sujeta a contrato?

Sí, puedes cambiar de empleador siempre y cuando el nuevo contrato cumpla con los requisitos para obtener la visa.

¿Puedo solicitar la residencia permanente con la visa sujeta a contrato?

Sí, una vez cumplidos ciertos requisitos, como haber residido de forma continua en Chile por un período determinado, puedes optar por la residencia permanente.

¿Qué debo hacer si mi contrato de trabajo finaliza antes de la expiración de la visa sujeta a contrato?

Debes informar a la autoridad competente y solicitar la modificación de tu situación migratoria en un plazo determinado.

Visa sujeta a contrato en ChileDetalles
RequisitosContrato de trabajo vigente, antecedentes penales y de salud, cumplir con la ley de extranjería.
Duración1 año, renovable.
Cambio de empleadorPosible con nuevo contrato que cumpla requisitos.
Residencia permanentePosible tras cierto tiempo de residencia continua en Chile.
Fin de contratoInformar a autoridades y solicitar modificación migratoria si aplica.

Si te ha sido útil esta información, déjanos tus comentarios y visita otros artículos relacionados con visas y trámites migratorios en nuestra web.

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